Bidrag för att utveckla kapacitet och beredskap i mottagandet av nyanlända
Länsstyrelsen kan ge ersättning till kommuner som vill utveckla kapacitet och beredskap i mottagandet av nyanlända personer och ensamkommande barn. Vi kan även ge ersättning för att utveckla samverkan mellan kommuner samt mellan kommuner och andra aktörer i syfte att underlätta etableringen i samhället.
Länsstyrelsen fördelar medel till kommuner och kommunalförbund för verksamhet och samverkan som väsentligt bidrar till att underlätta bosättning och öka mottagningskapaciteten i kommunerna.
Prioriteringar 2023
Vi prioriterar insatser som syftar till att utveckla samverkansformer som säkerställer beredskap och kapacitet i mottagandet av nyanlända.
Länsstyrelsen i Dalarna fokuserar 2023 på att motverka fattigdom i länet i enlighet med mål 1 i Agenda 2030. Därför välkomnar vi speciellt ansökningar som bidrar till att:
- stegförflytta från fattigdom och/eller motverka att hamna i fattigdom.
- lindra konsekvenserna av fattigdom.
Målgrupp för insatserna
Insatserna ska vända sig till nyanlända personer med uppehållstillstånd eller till ensamkommande barn som är asylsökande eller har uppehållstillstånd.
Vem kan söka?
Ansökan kan endast göras av kommun eller kommunalförbund och ska vara undertecknad av behörig firmatecknare.
Ansökningsperiod
Dalarnas län har under 2023 fördelat 1 988 490 kronor på tre nya projekt.
Information om 2024 års utlysning väntas komma under februari månad.
Samverkan för integration
Namn på insats: Samverkan för integration, dnr 851-5594-2022
Aktör: Projektägare är Falu kommun men projektet utförs av Falun Borlänge-regionen
Syfte med insatsen: Utveckla samverkan mellan i första hand de fyra kommunerna Borlänge, Falun, Säter och Gagnef inom integrationsområdet för att underlätta etableringen av nyanlända.
Målgrupp: Insatsen ska på sikt gynna samtliga målgrupper genom att de blir målgrupp i större länsöverskridande projekt.
Plats: Falun, Borlänge, Säter och Gagnef i huvudsak men jobbar mot hela länet
Tid: 2022-06-06 – 2024-05-31
E-post till kontaktperson: ann-caroline.furst@fbregionen.se
Sammanfattning: Projektets syfte är att utveckla samverkan mellan i första hand de fyra kommunerna Borlänge, Falun, Säter och Gagnef inom integrationsområdet för att underlätta etableringen av nyanlända. Inom ramen för detta projekt ska större projekt (medel från ex. AMIF, ESF, Vinnova, Horizon etc.) riggas, samordnas och organiseras utifrån dessa kommuners behov. Syftet är också att bjuda in övriga kommuner i länet att delta om detta är möjligt. Målet är att fler samverkansprojekt med integrationsinsatser och mer projektmedel kommer länet till gagn.
Jobbspår med integrerad språkträning
Namn på insats: Jobbspår med integrerad språkträning, dnr 851-8903-2023
Aktör: Falu kommun
Syfte med insatsen: Insatsen syftar huvudsakligen till att utveckla eller stärka kommunens förmåga att säkerställa målgruppens rätt till arbete/sysselsättning
Målgrupp: Insatsen riktar sig till nyanlända med låg progression i svenska
Plats: Falun
Tid: 2023-11-01 - 2024-13-31
E-post till kontaktperson: ylva.ljungqvist@falun.se, amel.mujic@falun.se
Sammanfattning: Syftet med insatsen är att testa och utveckla en metod med ett längre jobbspår som är särskilt anpassad för målgruppen som har svårigheter att göra progression i svenska. Syftet är också att utveckla samverkan mellan berörda aktörer såsom VUX, AME, privata utbildningsanordnare, personalkontoret och arbetsgivare.
Jobbspåret innehåller integrerad språkträning yrkessvenska där man kombinerar klassrumsundervisning med praktik. Läraren besöker deltagaren på praktiken och stöttar med språket. Tanken är att deltagarna ska få mycket språk på en gång under olika former och att det ska vara särskilt anpassat för att klara jobbet på en specifik arbetsplats.
Tillsammans för jobb och integration- satsning för att få fler nyanlända kvinnor i arbete
Namn på insats: Tillsammans för jobb och integration- satsning för att få fler nyanlända kvinnor i arbete, dnr 851-4243-2023
Aktör: Borlänge kommun
Syfte med insatsen: Insatsen syftar huvudsakligen till att utveckla eller stärka kommunens förmåga att säkerställa målgruppens rätt till arbete/sysselsättning
Målgrupp: Insatsen riktar sig till nyanlända kvinnor och de utrikesfödda kvinnor
Plats: Familjecentralen Sopranen, Borlänge
Tid: 2023-11-01 tom 2024-12-31
E-post till kontaktperson: cecilia.hast-wagneryd@borlange.se, markku.lahnalampi@borlange.se
Sammanfattning: Insatsen syftar till ökad sysselsättning för nyanlända och utrikesfödda kvinnor som inte redan lyckats etablera sig i samhället, för att möjliggöra stegförflyttning från fattigdom och /eller motverka att hamna i fattigdom samt lindra konsekvenserna av fattigdom.
Detta ska uppnås genom att bygga upp samverkan kring målgruppen mellan öppna förskolan, familjecentralen samt arbetsmarknad- och integrationsenheten. Inom ramen för samverkan ska det på familjecentralens öppna förskola erbjudas riktade aktiviteter såsom tematräffar och individuell coaching från arbetsmarknadshandläggare och studie- och yrkesvägledning.
Förstärkt föräldrastöd i samverkan 2.0
Namn på insats: Förstärkt föräldrastöd i samverkan 2.0, dnr 851-12701-2023
Aktör: Orsa kommun i samverkan men Mora och Älvdalens kommuner samt Rädda Barnen
Syfte med insatsen: Insatsen syftar huvudsakligen till att utveckla eller stärka kommunens förmåga att säkerställa målgruppens rätt till effektiv och funktionell samverkan
Målgrupp: Målgruppen är primärt nyanlända föräldrar/vårdnadshavare
Plats: Orsa, Mora och Älvdalen
Tid: 2024-01-01 tom 2024-12-31
E-post till kontaktperson:
Sammanfattning: Insatsen är en utveckling av pågående Förstärkt föräldrastöd i samverkan där Mora kommun tillkommit som samarbetspart. Projektet syftar till att stärka och utveckla den lokal samverkan som en viktig förutsättning för att utveckla kapacitet och beredskap i mottagandet av nyanlända. Vilket i sin tur främjar målgruppens etablering i samhälle samt förebygger och motverkar fattigdom i den lokala kontexten.
Ett mål är att nyanlända ska stärkas i sin föräldraroll, ett annat, ökad samverkan mellan projektets parter och andra viktiga aktörer. Detta ska uppnås genom erfarenhetsutbyte med berörda yrkesverksamma mellan kommunerna för att utveckla ett förstärkt föräldrastöd, samt för att främja och hitta hållbara strukturer för samverkan. Vidare ska föräldraskapsstödjande insatser såsom föräldragrupper, aktiviteter med förälder och barn tillsammans samt uppstart av verksamheter i samverkan med föreningslivet genomföras.
Du som söker använder Länsstyrelsens e-tjänst och loggar in med personlig e-legitimation. När du väljer att spara din ansökan/rapport aktiveras en användarprofil på Mina sidor och ansökan/rapport lagras i ett så kallat ”eget utrymme”. Där kan endast du själv se dina formulär – men inte Länsstyrelsen – och de är därmed inte allmänna handlingar.
Om du inte ändrat eller skickat in din ansökan/rapport inom 14 dagar raderas handlingarna. För att formuläret skall komma in till Länsstyrelsen måste du aktivt välja att skicka in ansökan/rapport. Inskickad ansökan/rapport sparas på Mina Sidor under ett år och raderas därefter.
På e-tjänstens startsida finns länk till ett intyg om firmatecknare som ska bifogas ansökan samt länk till intyg som eventuella samverkansparter som ska ta del av medlen fyller i.
Ansök om bidrag för att utveckla kapacitet och beredskap i mottagandet av nyanlända
Skicka in din ansökan via e-tjänsten när en utlysningsperiod är igång. Ansökningar som kommer in utanför utlysningsperioden eller efter sista ansökningsdag kan komma att avvisas.
Efter att du skickat in ansökan
Vi diarieför din ansökan när den är inskickad via e-tjänsten och du får en bekräftelse till den e-postadress du fyllt i. Din ansökan får ett diarienummer som du ska använda i den fortsatta kontakten med oss. Du kan i efterhand komplettera underlaget via e-tjänsten genom att bifoga dokument eller skriva ett yttrande.
Meddelande om beslut
Beslut om bidrag meddelas efter att ansökningsperioden avslutats, dock senast 17 oktober 2023.
Redovisning och återbetalning
Du lämnar delrapport och slutrapport via e-tjänsterna. Delredovisning ska lämnas i enlighet med vad som anges i beslutet, oftast sex månader efter beslut. En undertecknad slutredovisning ska ha kommit in, senast två månader efter att insatsen avslutats. Slutrapporten ska vara undertecknad av behörig firmatecknare.
Särredovisa kostnaderna i slutredovisningen
Kostnaderna för insatsen ska vara särredovisade och utdrag ur huvudboken ska bifogas slutrapporten. Om det särskilt begärs ska du som beviljats medel kunna uppvisa verifikat och andra underlag för redovisningen. Brister i redovisning kan utgöra hinder för att bevilja ytterligare ersättningar.
Återbetalning
Du som tar emot medel är återbetalningsskyldig om ersättning lämnats på fel grund eller med för högt belopp. Återbetalning ska även ske i de fall du inte använt ersättningen för det ändamål som du angett i ansökan.
Lämna in redovisning med delrapport och slutrapport
Insatserna ska redovisas i del- och slutrapporter. Delrapporten ska lämnas in vid den tidpunkt som står i beslutet om bidrag. Slutrapporten ska lämnas in senast två månader efter avslutad insats.
Stöd inför ansökan
Du som har en idé för en insats kan planera upp projektet utifrån vår mall för projektplan. Genom att fylla i mallen får du kontroll över viktiga delar av insatsen som syfte, mål, tidplan och budget. Projektplanen är också en bra grund för att skriva en ansökan om bidrag.
Viktiga delar i planeringen
I korta drag är det bra att fundera genom följande:
- Bakgrund och behov
Beskriv bakgrunden till insatsen och vilka behov som insatsen vill tillgodose. - Syften och mål
Beskriv syftet och vilka mål insatsen har. Vad ska vara uppnått när insatsen är slut? Vad vill ni nå för effekt? - Organisation
Vilka är ni som ska genomföra insatsen? Beskriv projektgruppens medlemmar. - Tidplan
När börjar och slutar insatsen och vad har ni övergripande för aktivitetsplan? - Genomförande
Hur organiserar ni arbetet? Vilka metoder använder ni för aktiviteterna, hur kommunicerar ni inom projektet och vilka är aktiviteterna som ska genomföras - Resurser
Vad har ni för budget för insatsen, hur finansierar ni och hur många kommer arbeta med insatsen?
Stöd kring jämställdhet inför en bidragsansökan
Jämställdhet handlar om mänskliga rättigheter och om demokrati. Om en rättvis fördelning av makt, kunskap och resurser och om att alla ska ha möjlighet att påverka samhällsutvecklingen. Jämställdhet handlar också om att ta tillvara människors kunskaper och erfarenheter. En viktig del i arbetet med en bidragsansökan är att göra en jämställdhetsanalys. Här nedan kan du läsa mer om hur du gör en sådan.
Inledningsvis bör ni kartlägga vilka utmaningar ni ser kring jämställdhet, för att därefter analysera dessa utmaningar. Efter det kan ni fundera på vilka åtgärder ni vill vidta och hur de åtgärderna kommer att bidra till en ökad jämställdhet.
Som stöd för arbetet har länsstyrelsen tagit fram ett antal frågor som ni kan använda er av då ni skriver er ansökan. Frågorna är tänkta just som ett stöd och de behöver inte besvaras ordagrant i ansökan.
1. Kartläggning
Fundera på vilka utmaningar som finns ur ett jämställdhetsperspektiv och gör en enkel kartläggning. Kartläggningen behöver inte vara omfattande, men ska ge en lättöverskådlig bild av om och i så fall hur kön påverkar deltagande och insatser. Exempel på frågor som ni kan ställa er är:
- I den målgrupp som vi planerar att rikta oss till, hur ser könsfördelningen ut? Hur många kvinnor/flickor och män/pojkar?
- Har kvinnor/flickor och män/pojkar samma möjligheter att delta i de insatser som erbjuds, eller finns det skillnader?
- Hur ser behoven ut hos kvinnor/flickor och män/pojkar? Skiljer sig behoven åt?
- Har både kvinnors/flickors och mäns/pojkars behov och erfarenheter legat till grund för planeringen av insatserna?
- Finns det någon skillnad i vilka insatser som tillhandahålls för kvinnor/flickor och män/pojkar i dagsläget?
- Hur fördelas resurserna för kvinnor/flickor och män/pojkar?
- Finns det någon annan könsuppdelad statistik som kan användas som underlag för behovsanalysen i ansökan?
2. Analys
Med utgångspunkt i resultaten av kartläggningen bör en analys genomföras av de utmaningar som finns ur ett jämställdhetsperspektiv. Analysarbetet är en hjälp för att ringa in vilka områden/problem som finns och där åtgärder kan vidtas. Exempel på frågor som ni kan ställa er i analysarbetet är:
- Vilka slutsatser avseende jämställdhet kan vi dra från den kartläggning som genomförts?
- I det fall slutsatsen är att det finns en ojämställdhet mellan kvinnor/flickor och män/pojkar, vad beror denna ojämställdhet på?
- Vad får ojämställdheten för konsekvenser, för individer och för samhället?
- Vad blir konsekvenserna för jämställdheten i insatsen om vi inte genomför några åtgärder?
- Vad blir konsekvenserna om vår planerade insats inte genomförs?
3. Åtgärder
Utifrån kartläggningen och analysen, vad kan ni göra för att motverka ojämställdhet? Vilka konkreta åtgärder kan ni vidta? Även i de fall då det inte finns stora skillnader för kvinnor/flickor och män/pojkar i en verksamhet kan man behöva vidta åtgärder för att fortsätta ha en jämställd verksamhet. Exempel på frågor som ni kan ställa er är:
- Hur och på vilket sätt bidrar vår insats till att minska ojämställdhet mellan kvinnor/flickor och män/pojkar?
- Vilka konkreta åtgärder kopplade till jämställdhet kan vi vidta inom ramen för insatsen (exempelvis riktade informationsinsatser, anpassade tider för aktiviteter med mera)?
- Kommer insatsens resultat till nytta för båda könen?
- Bidrar insatsen till att bryta traditionella könsmönster?
