Stabs- och ledningsmetodik

En grundutbildning i stabsmetodik där teori varvas med övningar under två dagar. Målet med utbildningen är att utveckla deltagarens förmåga att arbeta i en stabsfunktion.

Bakgrund

Med stabsmetodik menas att staben arbetar på ett strukturerat sätt i syfte att så effektivt som möjligt hantera en samhällsstörning. Till sin hjälp har staben olika verktyg som för processen framåt.

Utbildningen syftar till att utveckla deltagarens kunskap om arbetet som stabsmedlem inom den egna organisationen vid samhällsstörningar.

Mål

Utbildningen har som övergripande målsättning att utveckla din förmåga att arbeta i en stabsfunktion. Efter utbildningen ska du kunna:

• Beskriva arbetssätt och verktyg för att verka i en stab vid en samhällsstörning
• Förklara roller och uppgifter för beslutsfattare, stabschef och stab
• Förbereda en stabsorientering utifrån den egna funktionen
• Förklara hur samarbete säkerställs och koordineras internt
• Ha förståelse för hur stabsarbete genomförs hos olika aktörer inom C-sam
  

Målgrupp

Aktörer i Uppsala län med ansvar för samhällsskydd och beredskap på lokal, regional eller nationell nivå och specifikt till personal som kommer att arbeta i aktörens krisledningsorganisation i

Förkunskapskrav

Du ska kunna redogöra för hur din organisations krisledning är uppbyggd eller kommer att se ut. Utbildningen bygger på ett aktivt deltagande och att du delar med dig av dina tidigare erfarenheter. Inför utbildningen ombeds du ta del av MCF:s guide till Gemensamma grunder - ramverk för samverkan och ledning. Vad är Gemensamma grunder – ramverk för ledning och samverkan? Länk till annan webbplats.